Snow Bike Sauze
Sports et loisirs, Courses cyclistes, Courses cyclistes
Le 07/03/2026 à 08:30
Départ groupé. Barbecue partagé (n’oublie pas de prendre tes saucisses !) Redescente groupée en VTT dans l’après-midi.
54e Bourse toutes collections
Vin - Oenologie, Brocante - Vide-grenier
Belfort 90000
Le 18/01/2026
Organisée par les Collectionneurs & Cartophiles du Territoire de Belfort Rendez-vous annuel pour les Collectionneurs Types de collection : Cartes postales, Insignes Militaires, Capsules de Champagne, Livres, Minéraux, Monnaies, Journaux, Autocollants, Stylos, Sous-bocks, Kinders, Timbres, BD, Disques, CD, DVD, Fèves, Échantillons de Parfum, Petites Autos, Télécartes, Pin's, Étiquettes de Vins, Petite brocante... et beaucoup d'autres Collections.
Jeu de Piste Givré - La Malédiction de Noël
Patrimoine - Culture, Fête
Belfort 90000
Du 21/12/2025 au 02/01/2026
Noël est en danger à Belfort ! Un grimoire oublié, découvert dans les archives de Belfort, révèle une terrible malédiction : Le Lion de Belfort à été ensorcelé ! C’est à vous de jouer ! Plongez dans une enquête captivante à travers le centre-ville de Belfort. Analysez les témoignages et démasquez le coupable avant qu’il ne soit trop tard ! Comment participer ? 1 Récupérez votre planche d’enquête au Point Info du Mois Givré (Pont Carnot) ou sur notre site Internet à partir du 21 décembre. 2 Suivez les indices et interrogez les personnages grâce aux QR codes. 3 Résolvez l’énigme et dénoncez le coupable pour sauver Noël !
NÜ
Bischheim 67800
Le 07/01/2026
Compagnie Passe-Montagne Mercredi 7 janvier - 9h Salle du Cercle Concert pour tout-petits / à partir de 1 an Durée : 35 minutes Descriptif : NÜ est un vrai concert pour les tout-petits. On y tisse les mots, on y raconte nos habits sur la peau : comment on peut bouger, ou non, dans des vêtements que l’on n’a pas choisis, comment on a grandi, mais aussi ce que c'est d'être nu, tout nu ! Voix et corps, banjo, sax, cajón et musique électro, racontent les vêtements, ceux qui grattent et ceux qui caressent, ceux qui disent qu'on a grandi, que le temps a filé, que la saison a changé. NÜ est une exploration musicale autour des rituels de l'habillement, pour les tout-petits et ceux qui les accompagnent. Distribution : Textes, musiques et interprétation : Clément Paré et Gérald Chagnard Mise en scène : Jérôme Rousselet Création lumières : Laetitia Bonnet Costumes : Betty Paré Création soutenue par Terre d’Émeraude Communauté (39) et crée dans les structures Petite Enfance du territoire.
Marché hebdomadaire du mardi à Monségur
Foire - Salon, Patrimoine - Culture, Repas - Dégustation, Marché
Monségur 33580
Le 06/01/2026
Chaque mardi se tient un petit marché hebdomadaire à Monségur (moins de 10 exposants). Vous y trouverez quelques exposants pour vos courses quotidiennes, avec des produits du terroir, fruits et légumes et traiteurs. Ce marché se tient sous la halle.
LA MAISON DES MÉTIERS D’ART : PORTRAITS D'HUMANITÉ
Plante - Fleur
Pézenas 34120
Du 01/11/2025 au 03/01/2026
Portraits d'humanité Visages, corps, présences. La Maison des Métiers d’Art de Pézenas vous invite à découvrir, dans sa mezzanine, une exposition collective dédiée à la figure humaine. Chaque sculpture explore la diversité des formes, des attitudes et des symboles du corps et devient un territoire d’émotions, de mémoire et de symboles, qu’il soit abordé dans une dimension classique, contemporaine ou plus ethnographique. Les créations d’Olivier Bertero convoquent une antiquité contemporaine où se croisent civilisations réelles et imaginaires, donnant naissance à des figures féminines puissantes et oniriques. Catherine Giroud (Ciem) traduit en Raku une sensibilité libre et sensuelle, où l’expérience intime se mêle à une quête poétique. Inspiré par ses voyages et ses rencontres, Christian Lionnet façonne des portraits vibrants d’ethnies africaines, empreints d’âme et de mémoire. Béatrice Pothin Gallard révèle, à travers ses bronzes, l’élégance intemporelle du corps vivant, capturant le mouvement et la grâce. Vincent Tournebize inscrit dans la terre la vitalité des postures féminines, célébrant la fécondité et l’authenticité des gestes. Enfin, Marie-Hélène Vallade-Huet modèle[...]
Urbaniste
Emploi
Reims, 51, Marne, Grand Est
L'AGENCE D'URBANISME, DE DÉVELOPPEMENT ET DE PROSPECTIVE DE LA RÉGION DE REIMS (AUDRR) est une association loi 1901 qui accompagne les acteurs locaux dans la planification, l'aménagement et le développement durable des territoires (élaboration de projet de territoires, d'études, de documents de planification, production de connaissances territoriales .). Elle conduit des travaux d'observation, d'analyse et de prospective en matière d'évolution urbaine, économique ou sociétale, sur plusieurs échelles de territoires allant de la commune à la Région. Son organisation repose sur des équipes de projets pluridisciplinaires, regroupant les champs d'expertises nécessaires à l'accomplissement de ses missions. LE POSTE : Afin de compléter son équipe et pour faire face au surcroit de travail généré par l'ajout à son programme partenarial d'activités de travaux relatifs à l'élaboration du PLUi-H du Grand Reims, l'agence d'urbanisme recrute un assistant(e) d'études en Planification Réglementaire. Au sein de son équipe, vous aurez pour missions en étroite collaboration avec les équipes projet pluridisciplinaires : - De participer aux travaux d'élaboration des documents de planification[...]
Chargé / Chargée d'études environnement
Emploi Economie - Finances
Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Présentation du Cerema Le Cerema est l'établissement de référence dans les domaines de l'expertise et de l'ingénierie publique pour accompagner les territoires dans leurs missions d'adaptation aux changements climatiques. Il assiste l'État, les collectivités territoriales et les entreprises pour les conduire vers une stratégie d'aménagement durable et des mobilités adaptées aux enjeux écologiques. Le Cerema offre des solutions adaptées et uniques selon les territoires. La direction territoriale Occitanie du Cerema, dont le siège est à Toulouse, intervient de façon privilégiée sur le territoire de la région Occitanie. Au sein de cette direction, 6 directeurs de projet Villages d'Avenir ont été recrutés en 2024 pour apporter un appui en ingénierie aux communes lauréates des départements ruraux suivants : Aude, Aveyron, Gers, Lot, Lozère, Tarn-et-Garonne. Le programme Villages d'avenir, porté par l'État dans le cadre de « France Ruralités », consiste en effet à apporter une ingénierie de proximité aux maires ruraux qui en ont exprimé le besoin auprès de leur préfet de département. L'accompagnement porte à ce jour sur tout type de projet relevant des compétences du bloc communal[...]
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Emploi
Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
Mode Estime est une association de loi 1901 qui a été fondée en 2011, afin de mener des projets autour de la création de mode et de revalorisation de soi à destination d'un public en situation de vulnérabilité physique, psychique et/ou sociale. Dans ce cadre, l'association porte un atelier d'insertion et un organisme de formation dédiés aux personnes éloignées de l'emploi. L'association propose un parcours d'insertion sociale et professionnelle selon les 3 axes suivants : Depuis 2014: la remobilisation via l'atelier d'insertion Depuis 2021: la professionnalisation via le Labo, équipe d'insertion accompagnée vers l'emploi durable dans le textile Depuis 2022: la qualification avec la préparation à la certification dans le secteur textile en alternance au sein des entreprises recruteuses. L'activité couture, support de l'insertion socio professionnel, répond à des petites, moyennes et grandes séries, aussi bien sur des projets simples type accessoires (réalisés par l'équipe en remobilisation) que pour des projets plus complexes. L'association recherche son accompagnateur socio-professionnel(H/F) pour prendre en charge la dimension insertion du chantier d'insertion : l'accompagnement[...]
Conducteur / Conductrice de travaux publics
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est
Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) a pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 330 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1 000 ouvrages, 32 stations d'épuration et 1 850 km de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d'efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l'anticipation d'enjeux comme le changement climatique. La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d'information, constituent les principaux axes de structuration. Dans ce contexte, la Régie du SDDEA recrute un(e) : CHEF D'AGENCE EAU POTABLE ET ASSAINISSEMENT - SECTEUR OUEST (H/F) CDI - basé à La Chapelle Saint Luc (10) Rattaché au Directeur Territorial, vous êtes le manager de proximité d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs (agents techniques, releveurs.). Garant de la[...]
Conducteur / Conductrice de travaux génie civil
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est
Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) a pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 330 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1 000 ouvrages, 32 stations d'épuration et 1 850 km de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d'efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l'anticipation d'enjeux comme le changement climatique. La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d'information, constituent les principaux axes de structuration. Dans ce contexte, la Régie du SDDEA recrute un(e) : CHEF D'AGENCE EAU POTABLE ET ASSAINISSEMENT - SECTEUR NORD (H/F) CDI - basé à Nogent-sur-Seine (10) Rattaché au Directeur Territorial, vous êtes le manager de proximité d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs (agents techniques, releveurs.). Garant de la bonne[...]
Professeur / Professeure de formation musicale
Emploi Administrations - Institutions
Arcachon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine
ENSEIGNANT(E) FORMATION MUSICALE (H/F) Communauté d'Agglomération du Bassin d'Arcachon Sud (COBAS) Devenir acteur(trice) d'un territoire réputé, réunissant océan, terre et ciel et reconnu pour sa qualité de vie et son exigence. S'investir dans la vie d'un territoire économique, culturel et environnemental riche et varié dans un contexte riche de projets ! Contribuer à améliorer par vos compétences la vie culturelle de notre agglomération au travers du fonctionnement d'une de ses écoles de musique. La COBAS gère le personnel des établissements municipaux d'enseignement musical de son territoire répartis sur quatre sites : - École de musique d'Arcachon ; - Conservatoire de La Teste de Buch ; - Conservatoire de Gujan-Mestras ; - École de musique du Teich. Le réseau Music'COBAS compte 60 enseignants et développe un projet pédagogique commun, structuré autour de la mutualisation, du travail coopératif et de la dynamique intercommunale. Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de l'École de musique d'Arcachon vous serez en charge : - D'enseigner et de transmettre la formation musicale auprès d'élèves de cycles 1 et 2, enfants et adolescents, dans le respect du[...]
Infirmier / Infirmière de soins généraux
Emploi Hôpitaux - Médecine
Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie
L'UGECAM PACA et CORSE recrute un(e) Infirmier(e) DE (H/F) - Centre Médical Rhône-Azur - 05000 GAP - N°2025-0317 LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un poste d'Infirmier(e) DE diplômé (H/F), en CDI, à temps partiel (17h30 hebdomadaire). Le poste à pourvoir est un poste de nuit Diplôme exigé : - Diplôme d'Etat d'Infirmier - Inscription au répertoire ADELI/ RPPS LES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : - Organiser, planifier, coordonner et dispenser les soins infirmiers techniques sur prescription médicale - Gérer le dossier de soins, renseigner le dossier du patient et participer aux réunions d'équipe - Conseiller, informer et éduquer le patient et son entourage L'ETABLISSEMENT : La capacité totale du Centre Médical Rhône-Azur pour son site de Gap est de 25 lits en Hospitalisation complète et 17 places en Hôpital de Jour en MPR spécialisé. Etablissement certifié A par la Haute Autorité de la Santé dans le processus de certification V2014. Un établissement au service des publics du territoire : L'établissement, ouvert en 2010, bénéficie d'un environnement géographique privilégié à Gap, ville d'art et d'histoire au coeur des Hautes-Alpes et à proximité des stations de[...]
Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse
Emploi Administrations - Institutions
Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Pour l'exercice de sa compétence en matière d'accompagnement des jeunes, l'établissement recherche un(e) Responsable Jeunesse dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 5 mois. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable accompagnement des jeunes, il/elle coordonne la mise en œuvre de la politique jeunesse définie dans le cadre du projet éducatif de territoire, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs du territoire. Il/elle assure l'organisation opérationnelle du service jeunesse (Maison des Jeunes et 6 espaces jeunes) et coordonne des actions et dispositifs enfance jeunesse. 1. Coordonner la mise en œuvre de la politique jeunesse : - Participer à la définition du projet éducatif de territoire avec les élus et les partenaires et le décliner en plan d'actions jeunesse ; - Piloter et coordonner les actions jeunesse en lien avec le territoire ; - Impulser et coordonner la mise en œuvre de projets jeunesse ; - Développer et animer des partenariats, réseaux professionnels ; - Participer à l'évaluation du projet éducatif avec les élus et les partenaires et évaluer les actions de la politique jeunesse ; - Participer à la mise en œuvre de la convention[...]
Responsable de réseaux d'assainissement
Emploi Administrations - Institutions
Amancey, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté
La CCLL recrute un responsable d'exploitation d'assainissement. Sous l'autorité de la Responsable Environnement, vous pilotez l'exploitation technique du service d'assainissement collectif et non collectif sur le territoire communautaire, en garantissant la performance des installations, la conformité réglementaire et la sécurité des équipes. MISSIONS DU POSTE 1. Gestion de l'exploitation et suivi de la qualité - Superviser et organiser le fonctionnement des 49 stations d'épuration, 50 postes de relèvement et 250 km de réseaux. - Assurer le suivi et l'entretien des installations pour garantir leur conformité aux normes de rejet et de traitement. - Mettre en œuvre des contrôles réguliers et audits pour surveiller la qualité des eaux traitées et la performance des infrastructures. - Gérer les non-conformités, rédiger les rapports d'exploitation et définir les actions correctives nécessaires. - Suivre les contrats de délégation de service public (deux contrats : Ornans et Arc-et-Senans) et les contrats de prestation de service sur certains dispositifs d'assainissement. - Superviser le suivi du prestataire en charge des contrôles SPANC sur le territoire Loue Lison. 2. Planification,[...]
Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-
Emploi
Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie
Le GIP TANDEM renforce ses équipes en recrutant un.e chargé.e de développement Emploi-Compétences / expert.e RH itinérant sur le Nord Cotentin. IL/Elle exerce sa mission sous l'autorité de la DG du GIP TANDEM en collaboration avec les 3 chargé.e.s de développement déjà implanté.e.s sur ces secteur. Le poste s'adresse à 3 cibles, chacune partie prenante, à savoir les Bénéficiaires du RSA, les entreprises et les partenaires du territoire. Référent unique du parcours d'accompagnement professionnel des Bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (BRSA), des entreprises en recherche de main d'œuvre et des partenaires locaux sur ces deux territoires, le.a chargé.e de développement Emploi-Compétences organise et réalise les missions ci-dessous en autonomie, dans un cadre collectif défini à l'échelle départementale. 1.CIBLE BENEFICIAIRES DU RSA (68%) Déploiement du Cycle Coaching « Potentiel » : Analyse/Développement des potentialités et des compétences informelles transférables à l'entreprise / Définition du projet professionnel/reconversion / Analyse des freins à l'emploi et des actions mobilisables : mobilisation des aides et dispositifs / Co-construction du Contrat d'Engagement[...]
Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-
Emploi
Saint-Lô, 50, Manche, Normandie
Le GIP TANDEM renforce ses équipes en recrutant un.e chargé.e de développement Emploi-Compétences / expert.e RH itinérant sur le Centre Manche. IL/Elle exerce sa mission sous l'autorité de la DG du GIP TANDEM en collaboration avec les 3 chargé.e.s de développement déjà implanté.e.s sur ces secteur. Le poste s'adresse à 3 cibles, chacune partie prenante, à savoir les Bénéficiaires du RSA, les entreprises et les partenaires du territoire. Référent unique du parcours d'accompagnement professionnel des Bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (BRSA), des entreprises en recherche de main d'œuvre et des partenaires locaux sur ces deux territoires, le.a chargé.e de développement Emploi-Compétences organise et réalise les missions ci-dessous en autonomie, dans un cadre collectif défini à l'échelle départementale. 1.CIBLE BENEFICIAIRES DU RSA (68%) Déploiement du Cycle Coaching « Potentiel » : Analyse/Développement des potentialités et des compétences informelles transférables à l'entreprise / Définition du projet professionnel/reconversion / Analyse des freins à l'emploi et des actions mobilisables : mobilisation des aides et dispositifs / Co-construction du Contrat d'Engagement[...]
Formateur / Formatrice d'adultes
Emploi
Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Sous réserve de l'obtention de l'appel à projets, vous contribuez à la remobilisation des allocataires du RSA en agissant sur les freins périphériques à l'insertion, au sein du dispositif « Parcours Santé Remobilisation ». Sans approche médicalisée, vous accompagnez les participants à retrouver confiance, autonomie et pouvoir d'agir, en mobilisant les déterminants de la santé (bien-être physique, mental et social, environnement, lien social, mobilité, accès aux droits.). Vos principales missions seront notamment : - Animer des informations collectives sur la santé au sens large (habitudes de vie, alimentation, stress, activité physique, lien social, mobilité, etc.). - Présenter les ressources locales et partenaires mobilisables sur le territoire lors des informations collectives. - Mener des entretiens individuels permettant de recueillir les besoins et attentes individuelles, de repérer les freins[...]
Formateur / Formatrice d'adultes
Emploi
Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Sous réserve de l'obtention de l'appel à projets, vous contribuez à la remobilisation des allocataires du RSA en agissant sur les freins périphériques à l'insertion, au sein du dispositif « Parcours Santé Remobilisation ». Sans approche médicalisée, vous accompagnez les participants à retrouver confiance, autonomie et pouvoir d'agir, en mobilisant les déterminants de la santé (bien-être physique, mental et social, environnement, lien social, mobilité, accès aux droits.). Vos principales missions seront notamment : - Animer des informations collectives sur la santé au sens large (habitudes de vie, alimentation, stress, activité physique, lien social, mobilité, etc.). - Présenter les ressources locales et partenaires mobilisables sur le territoire lors des informations collectives. - Mener des entretiens individuels permettant de recueillir les besoins et attentes individuelles, de repérer les freins[...]
Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse
Emploi Administrations - Institutions
Étain, 55, Meuse, Grand Est
Pôle / Service : Enfance - Jeunesse Intitulé du poste : Coordinateur Jeunesse (H/F) Supérieur.e hiérarchique direct.e : Responsable du Pôle Enfance / Jeunesse Cadre statutaire (catégorie / filière / grade) : B - Animateur territorial - Animation Votre mission : Concevoir, structurer et animer la politique jeunesse du Pays d'Étain pour en faire un levier d'attractivité, d'engagement et d'autonomie des 11-25 ans. Vous pilotez les dispositifs jeunesse intercommunaux (Conseil Intercommunal des Jeunes, PASS'Ados, Bourse au Permis), coordonnez les acteurs du territoire, développez des projets innovants et garantissez la cohérence de l'action publique dans le cadre de la CTG. Rejoignez une équipe investie au service des familles et des usagers du territoire ! Vos principales activités : - Structurer et animer la politique jeunesse du territoire - Contribuer à la mise en œuvre et à l'évaluation des axes Jeunesse de la CTG et du SDSF. - Construire et actualiser la feuille de route jeunesse, en cohérence avec les enjeux territoriaux. - Fédérer et animer les partenariats : établissements scolaires, Mission Locale, associations, structures culturelles et sportives, élus. - Identifier[...]
Assistant social / Assistante sociale de secteur
Emploi
Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
RESUME DU POSTE : Le SIAO 44 recrute en CDI temps plein (35h) un travailleur social au sein de l'équipe Samu Social DISPOSITIF : Le Samu social se compose d'une équipe pluridisciplinaire de dix maraudeurs constituée de travailleurs sociaux et d'infirmiers diplômés d'état. Leur mission est d'aller à la rencontre des personnes sans-abri en situation d'urgence sociale et sanitaire. Des maraudes sont effectuées en journée et en soirée, afin d'entrer en contact, d'écouter et d'évaluer la situation de la personne, de l'orienter vers les dispositifs adaptés. Dans le cadre de ses missions, l'infirmier exerce une part de sa pratique sur le territoire de Nantes Métropole. Elle peut être amenée à maraude sur d'autres territoires du département si besoin. Le Samu social est positionné au sein du Pôle équipe mobiles sanitaires et sociales du SIAO 44, composé du Samu social, du service hébergement, de la mission interface, et de la coordination de l'Equipe Mobile Sociale Hôtel. MISSIONS : Vous assurez les missions suivantes : - « Aller vers » et créer du lien avec les personnes rencontrées en maraude mais aussi celles fréquentant les accueils de jour sur l'agglomération nantaise. -[...]
Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire
Emploi Administrations - Institutions
Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse
Directement rattaché à la Direction Générale des Services, et placé sous l'autorité du Président, le titulaire du poste aura en charge la mise en oeuvre et le suivi du Contrat d'Objectif Territorial (COT). Missions principales - Définition d'objectifs et d'un plan d'actions de transition écologique pour le territoire : - Suivi des audits du COT (audits Cit'ergie et Économie Circulaire notamment) - Appui à la définition d'un état initial et d'objectifs d'amélioration pour le territoire - Élaboration du plan d'actions opérationnel pluriannuel pour l'atteinte des objectifs d'amélioration définis - Identification des porteurs de projet susceptibles d'intégrer la démarche (associations, entreprises, mairies, etc.) Mise en oeuvre du plan d'actions et animation de la stratégie : - Mise en oeuvre et suivi du programme d'actions du COT - Assistance aux porteurs de projet (assistance technique, montage de dossiers, recherche de financements...) Missions transversales - Développement et mise en oeuvre des outils de suivi quantitatif et qualitatif des objectifs d'amélioration - Animation en interne de la démarche de transition écologique de l'établissement (mobilisation transversale[...]
Responsable de secteur d'aide à domicile
Emploi Social - Services à la personne
Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous recherchez un métier porteur de sens, basé sur les relations humaines, et souhaitez vous engager au service des autres au sein d'une association en pleine évolution ? Rejoignez-nous ! Afiph à dom' est une association médico-sociale, ancrée sur le bassin grenoblois depuis 70 ans. Spécialisée dans l'accompagnement à domicile des personnes en perte d'autonomie du fait de l'âge, de la maladie ou d'un handicap, nous travaillons en équipe de proximité auprès de nos bénéficiaires pour leur permettre de poursuivre leur projet de vie à domicile. Votre rôle : Vous êtes garant(e) de la mise en œuvre, de l'organisation, de la coordination et de la qualité des interventions à domicile. L'ensemble de ces missions nécessite une représentation du service et une implication dans le travail de proximité avec nos partenaires (assistantes sociales, référents APA, réseaux, .). Vous apportez un soutien dans l'animation, l'encadrement et la coordination des équipes d'aides à domicile sur les territoires de Grenoble, Échirolles et Gières, en appui des coordinatrices déjà en charge de ces secteurs. Vous serez en lien avec l'assistante de territoire qui assure la gestion de la planification[...]
Régisseur / Régisseuse lumière
Emploi Administrations - Institutions
Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
La Direction Générale Territoires pilote la déclinaison de nombreuses politiques publiques dans les 5 territoires de la métropole. La Direction Générale des Territoires est garante de la réactivité dans la mise en œuvre des projets, dans des logiques de proximité, d'innovation et de transversalité. Au sein de cette Direction Générale, les agents sont responsables de l'amélioration du quotidien de nombreux habitants et usagers du service public. De la conduite de projets d'aménagement au développement social et culturel en passant par la bonne tenue des espaces et bâtiments publics, notre collectif fait vivre les politiques municipales et métropolitaines au service de l'intérêt général. Missions : En tant que régisseur ou régisseuse son et lumière, vous jouez un rôle essentiel dans la réussite des spectacles et événements culturels. Votre mission consiste à assurer la préparation, la mise en œuvre et la sécurité des dispositifs techniques nécessaires, tout en garantissant un accueil professionnel des artistes et des équipes. À ce titre, vos missions consistent à : - conduire des études préalables à la réalisation d'un spectacle, d'un évènement dans le centre culturel[...]
Responsable de structure multi accueil petite enfance
Emploi Administrations - Institutions
Héric, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
La ville d'Héric recrute un(e) Responsable du Relais Petite Enfance Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Famille, vous animerez et dirigerez, en lien avec les partenaires un lieu d'information et d'échange pour les assistantes maternelles et les familles. Vous rencontrerez et orienterez les familles cherchant un mode de garde sur la commune et assurer la gestion des pré-inscriptions du multi-accueil. Missions : - Accueillir, conseiller et organiser un lieu d'information, d'échanges et d'accès aux droits. - Développer et animer un réseau de partenaires. - Animer et professionnaliser les assistantes maternelles. - Organiser des ateliers d'éveil pour les enfants accompagnés de leur assistante maternelle. - Assurer la gestion administrative et budgétaire. - Effectuer une veille statistique sur le contexte social de la commune. - Participer à la définition des orientations du relais, de ses actions et de son évaluation. - Accueillir des familles en recherche d'un mode de garde à Héric. - Réaliser des pré-inscriptions au multi-accueil et orienter les familles vers l'accueil régulier lorsque cela est nécessaire. - Intervenir ponctuellement en appui de l'équipe[...]
Directeur / Directrice d'école de musique
Emploi Administrations - Institutions
Marolles-les-Braults, 72, Sarthe, Pays de la Loire
La Communauté de communes Maine Saosnois, recrute dès que possible, pour son École de Musique et de Danse Intercommunale, un(e) directeur(trice) d'école d'enseignement artistique intercommunal, à temps complet, à raison de 39h00 hebdomadaires, contractuel ou titulaire d'un grade de cadre d'emploi d'attaché territorial (A) ou de professeur chargé de direction (A). L'école de musique et de danse Maine Saosnois accueille 550 élèves et propose des enseignements variés (trombone, tuba, trompette, piano et accompagnement, flûte traversière, formation musicale, dumiste, saxophone, violon, clarinette, chant et chorale, danse classique, contemporaine et modern'jazz) sur 5 pôles du territoire : Mamers, St Cosme en Vairais, Bonnétable, Beaufay et Marolles les Braults. L'école participe aussi à de nombreux projets sur le territoire : Le Son des Cuivres, Rencontres Chorégraphiques, Stage de Cuivres, Danse et Percussions. Placé(e) sous l'autorité du directeur de l'action culturelle de la Communauté de Communes Maine Saosnois, vous assurez la direction de l'école intercommunale de musique et de danse ainsi que la coordination de l'ensemble des enseignants artistiques (550 élèves, 21[...]
Animateur / Animatrice jeunesse
Emploi Administrations - Institutions
Baume-les-Dames, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté
Situé au cœur de la vallée du Doubs, le siège de la Communauté de Communes Doubs Baumois se trouve à Baume les Dames, ville dynamique desservie par une gare et un accès autoroutier à 5 minutes. Etendue sur un territoire de 58 communes, la CC Doubs Baumois recherche son nouveau directeur du service jeunesse H/F. Le service jeunesse comprend: - le conseil communautaire des jeunes (CCJ); - le service Info Jeunes; - 2 secteurs jeunes en régie directe: 1 situé à Baume les Dames et 1 situé à Roulans. Le directeur du service jeunesse H/F construit, propose, met en œuvre et évalue le projet du service Jeunesse de la Communauté de Communes du Doubs Baumois pouvant accueillir 48 jeunes de 11 à 25 ans. Il /elle planifie, organise et coordonne la mise en place des activités sur l'ensemble du territoire. Il /elle encadre l'équipe d'animation (2 agents permanents + animateur saisonnier), accompagne et évalue l'acquisition et le développement des compétences de son équipe. MISSIONS PRINCIPALES - Etre porteur des objectifs du projet éducatif de territoire auprès de l'équipe d'animation; - Coordonner et élaborer le projet pédagogique du Service Jeunesse en lien avec l'équipe d'animation; -[...]
Aide-soignant / Aide-soignante à domicile
Emploi Administrations - Institutions
Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Entreprise Le territoire de l'Agglomération du Bocage Bressuirais est un territoire rural dynamique situé en Nouvelle Aquitaine dans le Nord-Ouest du département des Deux-Sèvres, à proximité immédiate du Choletais en Maine et Loire et de la Vendée avec ses cités balnéaires. Le territoire compte 33 communes et 76 000 habitants. L'Agglomération est composée de 4 entités juridiques (Communauté d'agglomération, Centre Intercommunal d'Action Sociale et deux régies personnalisées Bocapole et Office de tourisme). Pour découvrir le territoire, n'hésitez pas à consulter : Bienvenue en Bocage Bressuirais Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Aide-soignant à domicile (H/F). Poste L'aide-soignant (H/F) est placé sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice. Activités principales : - Réaliser des soins d'hygiène et de confort, - Accompagner la personne soignée pour répondre à ses besoins, - Préserver et encourager l'autonomie de la personne, - Assurer la prévention, l'éducation et l'écoute du patient et de sa famille Profil Aptitudes et qualités personnelles : - Capacités d'autonomie et d'adaptation, -[...]
Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente
Emploi Social - Services à la personne
Thiaucourt-Regniéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Le CAPS de Rosières aux Salines, recrute des Référents de parcours pour le Dispositif MOSAIC H/F sur le FAS de Thiaucourt. Présentation du dispositif : Le dispositif MOSAIC est une plateforme territorialisée de coopération et de fluidification des parcours. Ce nouveau service du CAPS (Carrefour d'Accompagnement Public Social) a pour objectif d'assurer une continuité des accompagnements adaptés aux besoins des personnes en situation de handicap : l'objectif étant de créer des passerelles entre établissements et services et de répondre aux besoins des jeunes adultes en situation de handicap, notamment les sortants d'IME, MECS et relevant de l'amendement Creton Le service MOSAIC est porté par les directions du pôle hébergement et du pôle domicile et inclusif. Les Missions principales du service MOSAIC : - Faciliter les passages d'un établissement à l'autre et / ou d'un service à l'autre - Accéder à la vie en autonome ; - Accompagner les transitions (IME / Etablissement pour adultes ; FAS FH / MO avec SAVS ou SAMSAH ; FAS /FH /EHPAD) - Sécuriser le parcours en évitant les ruptures d'accompagnement ; - Soutenir le projet de vie de la personne ; - Développer la coordination[...]
Chargé(e) de projet développement durable
Emploi Recherche
Gacilly, 56, Morbihan, Bretagne
Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité chez Groupe Rocher, une entreprise qui reconnecte les femmes et les hommes à la nature ? Le Groupe Rocher est un groupe familial français d'origine bretonne présent dans plus de 118 pays et qui compte aujourd'hui 8 marques (Yves Rocher, Arbonne, Petit Bateau, Stanhome, Kiotis, Dr Pierre Ricaud, ID Parfums et Sabon), plus de 15 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. CDI - Chargé de mission Biodiversité - H/F/X - GROUPE ROCHER Poste basé à La Gacilly (56) à pourvoir dès que possible Poste Technicien - Non Cadre (coef 235) Au sein de la Direction Scientifique du Groupe, vous travaillerez au sein de L'Herbier, Centre pilote en agroécologie et botanique , et serez directement rattaché à la Responsable du Pôle Biodiversité Vos missions et responsabilités : En réponse aux engagements du Groupe Rocher dans le cadre de sa stratégie biodiversité et en appui des actions de préservation et sensibilisation de la Fondation Yves Rocher (Fondation Reconnue d'Utilité Publique) sur son territoire d'ancrage, le.la chargé.e de mission biodiversité a pour missions[...]
Directeur / Directrice d'unité de services au public
Emploi Administrations - Institutions
Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un directeur pour sa direction Culture, Sport et Vie du territoire H/F Sur le grade d'attaché territorial Temps complet - 35h Hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 22 janvier 2026 MISSIONS Vous concevez, coordonnez et animez les politiques culturelles, sportives et de vie associative de la collectivité Vous assurez que la Direction contribue au rayonnement du territoire, à la qualité de vie des habitants et au lien social entre les générations. Vous proposez et mettez en œuvre la stratégie communautaire Vous élaborer les plans d'action annuels et pluriannuels Vous veillez à la complémentarité entre les politiques culturelles, sportives et sociales Vous assurez une veille sur les dispositifs régionaux, nationaux et européens de financement (DRAC, DRAJES, CNDS, etc.) ACTIVITES [...]
Directeur / Directrice d'établissement culturel
Emploi Administrations - Institutions
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Fondement juridique du candidat contractuel : Emploi n'ayant pu être pourvu par un fonctionnaire, les besoins des services ou la nature des fonctions justifiant le recours temporaire à un contractuel (article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique, anciennement art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) Echelon 1 : 1 944,50€ R.I.F.S.E.EP. : 1089,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Sous l'autorité hiérarchique de la directrice générale adjointe du Pôle solidarités, le/la directeur/directrice contribue à l'élaboration et la promotion des politiques publiques de la collectivité, en transversalité avec les trois autres directions du Pôle et les autres directions de la collectivité. Il/elle est membre du comité de directeurs du Pôle et du collectif des cadres de la collectivité. Il/elle participe à la définition et à la mise[...]
Chercheur / Concepteur informatique
Emploi Enseignement - Formation
Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France
L'EUR Société et Environnement d'Université Côte d'Azur finance une mission de recherche postdoctorale auprès de l'UMR ESPACE pour le projet Plateformes numériques et représentations spatiales - Comprendre la géographie des formes de tourisme sur la Côte d'Azur pour identifier des trajectoires de durabilité des territoires. Depuis toujours, les lieux sont mis en image et décrits sous diverses formes (récits, cartes, affiches, guides), façonnant autant les espaces qu'ils ne les représentent. Ces représentations - ensembles d'idées et de valeurs associées aux lieux (Abric 1994, Le Lay 2016) - influencent leur attractivité, leurs usages et leurs dynamiques sociales et spatiales. Dans le contexte touristique, elles hiérarchisent les espaces, créant des « hauts-lieux » emblématiques (Bédard 2002, Bernardou 2016) et laissant dans l'ombre des territoires oubliés (Amirou et al. 2011). Ces processus accentuent les contrastes métropolitains entre surfréquentation, spéculation et marginalisation. L'essor des plateformes numériques (réseaux sociaux, sites de recommandation, blogs, etc.) prolonge ces dynamiques. Les flux d'images, de géolocalisations et de récits produits par une pluralité[...]
Chargé / Chargée de projet en environnement
Emploi Agriculture - Sylviculture
Châtel-de-Neuvre, 30, Allier, Occitanie
Membre du réseau national des Conservatoires d'espaces naturels, le CEN Allier est une association agréée, engagée pour la connaissance, la préservation, la gestion et la valorisation du patrimoine naturel du département de l'Allier et territoires limitrophes. Grâce à une démarche contractuelle et partenariale avec les propriétaires, usagers, collectivités et services de l'État, le CEN Allier protège et gère un réseau de 120 sites naturels remarquables : bords d'Allier et de Loire, zones humides, coteaux calcaires, étangs, mares, landes, domaines bocagers, gîtes à chauves-souris. Acteur reconnu des politiques publiques de biodiversité (Natura 2000, ENS, RNR, plans d'actions espèces.), le CEN Allier accompagne également les collectivités pour l'intégration du patrimoine naturel dans leurs projets de territoire. L'association regroupe plus de 200 adhérents, est partenaire d'une centaine de collectivités et emploie 17 salariés. Missions Sous la responsabilité du responsable de pôle territorial et en lien étroits avec les salariés pilotes des projets, vous contribuez activement à l'étude, la préservation et à la gestion sur les sites/secteurs d'intervention de l'association[...]
Chargé / Chargée de mission développement territorial
Emploi
Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Ce poste est à pourvoir au sein du Service aux Partenaires de la CAF des Pyrénées Atlantiques, composé - du service aux partenaires - du service aux familles - et d'une cellule d'appui aux missions action sociale. Mission principale Vous serez un acteur clé du développement social territorial en accompagnant les structures, les projets et les partenaires locaux. Votre rôle consistera à analyser les besoins des territoires, piloter les démarches partenariales et contribuer à l'amélioration de la qualité des services rendus aux familles. Responsabilités Interventions à l'échelle des territoires Réaliser des diagnostics territoriaux partagés en s'appuyant sur des données CAF, INSEE, retours terrain, observatoires sociaux. Piloter, animer et coordonner les Conventions Territoriales Globales (CTG) : gouvernance, suivi des engagements, animation multi-acteurs Co-construire les plans d'actions CTG avec les partenaires et assurer leur suivi. Évaluer et ajuster les actions en fonction des bilans et des besoins émergents Suivre les financements et les ETP soutenus par la CAF Accompagnement des structures Conseiller sur la réglementation, les financements et les référentiels[...]
Exposition de Sophie Cure - Alpha, Bravo, Charlie
Exposition
Brest 29200
Du 17/10/2025 au 03/01/2026
Cette exposition s’inscrit dans un cycle où chaque année un·e artiste est invité·e à concevoir une exposition qui convie les publics du centre d’art contemporain à la manipulation et à l’interaction. Sophie est artiste, designer graphique et typographe. Elle considère le langage comme une matière vivante avec laquelle jouer. Ses objets à géométrie variable suscitent le plaisir de lire, déchiffrer, comprendre, regarder autrement les choses du quotidien. Élections du mot du jour, plateau de Scrabble® aux lettres versatiles, coloriage d’idées noires, sonates de lecture composent sa pratique. Dans ses créations, il est presque toujours question de jeu. Pour Sophie, c’est un moteur de création, un état d’esprit, un outil favorisant le partage et l’apprentissage, laissant surgir l’inattendu. Avec cette exposition, elle nous invite à plonger dans un territoire immersif et polysémique. Une zone protégée dans laquelle les mots sont hissés haut, choyés, accueillis, effeuillés et écoutés avec curiosité. Il ne tient ensuite qu’à nous de jouer avec les plis et replis du langage, de plonger dans les grands mots, de divaguer, giberner (bavarder), lofer (Naviguer au plus près du vent)[...]
Ingénieur / Ingénieure génie civil
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Juillan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Cabinet d'ingénierie implanté à Tarbes, au cœur des Hautes-Pyrénées, ABEST Pyrénées est spécialisé dans l'aménagement en territoires de montagne. Nous accompagnons les maîtres d'ouvrage publics et privés dans la conception et la réalisation de projets techniques respectueux des milieux naturels et des usages locaux. Notre équipe pluridisciplinaire œuvre à toutes les étapes des projets : études, conception, maîtrise d'œuvre et assistance à maîtrise d'ouvrage. MISSION - Participer à la conception technique et à la faisabilité des aménagements en montagne (terrassements, voiries, réseaux, ouvrages divers). - Travailler en étroite collaboration avec le chargé d'affaires référent et les différents partenaires du projet. ACTIVITES - Réaliser les études techniques et la conception sur DAO (Autocad, Covadis, QGIS) - Élaborer les plans de terrassements, d'ouvrages, de voiries et de réseaux - Rédiger les notes de calcul et ajuster les plans tout au long du projet - Effectuer les métrés d'étude et déterminer les solutions techniques adaptées - Exploiter les données topographiques, géotechniques, hydrologiques et environnementales - Participer aux réunions de projet avec les maîtres[...]
Conducteur / Conductrice génie civil
Emploi Administrations - Institutions
Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Rejoignez une collectivité dynamique au cœur d'un territoire préservé ! Notre territoire La Communauté de communes Seille et Grand Couronné, située entre Metz et Nancy, allie cadre de vie préservé et dynamisme économique. Nos 42 communes bénéficient d'une offre de services diversifiée et d'un tissu associatif riche, faisant de notre territoire un lieu attractif pour vivre et travailler. Notre collectivité Collectivité à taille humaine (100 collaborateurs), nous valorisons la polyvalence, la coopération et la montée en compétences. Nous offrons un environnement de travail stimulant, avec des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nous recherchons un Chargé de travaux eaux et assainissement (H/F) en CDI de droit privé (groupe V, accord collectif du service hydraulique). Temps de travail : 35h (cycle 39h hebdomadaires avec RTT) Lieu : Champenoux Le service Intégré(e) au Pôle Environnement et Patrimoine (Service Hydraulique - 14 agents), vous serez sous l'autorité du responsable de service. Le service gère en régie les ouvrages d'assainissement (273 km de réseaux, 23 stations) et le SPANC, ainsi que l'équipement en assainissement collectif des communes.10 communes[...]
Intervenant / Intervenante d'action sociale
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Firminy, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Sous la responsabilité du Chef de service éducatif au sein d'une équipe de direction, le travailleur social : - Assure l'accompagnement éducatif individuel et collectif d'adolescents sur son territoire. - Propose, organise et encadre des actions collectives (séjours éducatifs, chantiers éducatifs, etc.). - Propose, organise et encadre des actions partenariales sur son territoire. - Va à la rencontre des usagers et propose une relation éducative à partir d'un travail de rue et d'une présence sociale sur le territoire - Met en réflexion ses accompagnements et de ses actions collectives lors des réunions d'équipes et réunions cliniques. - Participe à des groupes de travail, de réflexion, de formation, en lien avec l'évolution des pratiques professionnelles de notre secteur. - Participe aux réunions institutionnelles de service et aux réunions de secteurs. - Participe à l'Analyse de la Pratique Professionnelle. Profil : - Formation Educateur Spécialisé, DEFA, DEME, BPJEPS - Expérience en Prévention spécialisée ou dans des domaines d'intervention en direction de la Jeunesse et des Territoires - Connaissance des dispositifs de protection de[...]
Chargé / Chargée de recrutement
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Oyonnax, 12, Ain, Occitanie
Alpy Services Interim est une entreprise de travail temporaire d'insertion (ETTI), à taille humaine. Ancrée à Oyonnax (Ain). Elle a rejoint en 2020 l'association à vocation sociale Alfa3a afin de compléter les solutions d'accompagnement au retour à l'emploi et au recrutement sur le secteur du Haut Bugey et étend aujourd'hui son action sur le territoire de Valserhône et du Pays de Gex. Afin de poursuivre son développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement et Accompagnement H/F, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission d'accompagner des personnes en recherche d'emploi dans leur parcours d'insertion professionnelle mais également de travailler avec les partenaires et entreprises du territoire. Votre rôle sera essentiel pour aider ces personnes à retrouver une place sur le marché du travail et à développer leurs compétences. Missions - Évaluer les besoins des personnes en insertion et établir un diagnostic personnalisé - Concevoir et mettre en œuvre des actions d'accompagnement adaptées - Démarcher et collaborer avec les entreprises pour faciliter le recrutement durable tout en intégrant l'emploi inclusif. - Suivre l'évolution des parcours[...]
Responsable des affaires générales
Emploi Administrations - Institutions
Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
LE POSTE Titulaire ou contractuel : grade d'Attaché - Attaché principal Temps de travail : forfait jour (en moyenne 205 jours travaillés /an) Basé à : Champenoux, déplacement sur l'ensemble du territoire LE SERVICE La collectivité/communauté de communes Seille Grand Couronnée s'organise autour de 4 pôles : Ressources et Moyens Environnement et Patrimoine Aménagement du Territoire et Développement Vie locale Le poste recherché pilote le pôle Ressources et Moyens réunissant 8 agents répartis sur les services « Finances », « Ressources Humaines » et « Accueil ». Le directeur du pôle « Ressources et Moyens » fait partie du Comité de Direction., LES MISSIONS En qualité de directeur du pôle « Ressources et Moyens », vous avez pour principales missions : Le management, l'accompagnement et la coordination des services du pôle, L'élaboration, le conseil et la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de finances et de ressources humaines, A ce titre, vous apportez votre expertise sur l'organisation et le fonctionnement de l'ensemble des services de la collectivité. Vous disposez d'une aptitude à anticiper les enjeux à venir et à prioriser les actions à mener en[...]
Chargé / Chargée de mission développement local
Emploi
Évreux, 27, Eure, Normandie
CONTEXTE France Active Normandie est opérateur du DLA Régional Normandie et des DLA départementaux du Calvados (14), de la Manche (50), de l'Eure (27) et de la Seine-Maritime (76). Le DLA du département de l'Orne (61) est opéré par la Mission Locale. Au titre du DLA Régional, France Active Normandie assure la coordination de l'ensemble des cinq DLA départementaux afin de garantir une mise en œuvre harmonisée et conforme au cadre national sur l'ensemble du territoire normand. Le DLA est un dispositif public destiné aux structures employeuses de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS). Il permet de renforcer les modèles socio-économiques, sécuriser les emplois et développer l'impact social des structures accompagnées. Dans la dynamique du cycle national 2026-2028, France Active Normandie renforce son organisation pour assurer un pilotage territorial solide. Le/la Chargé-e d'accompagnement DLA de l'Eure met en œuvre le dispositif sur son territoire. Il/elle : - Conduit les diagnostics des structures ESS du département, - Construit les plans d'accompagnement adaptés, - Présente les dossiers en comité d'appui, - Suit la mise en oeuvre des accompagnements confiés à des prestataires, -[...]
Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative
Emploi
Proisy, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
CONTEXTE : L'ARS Hauts-de-France a anticipé l'instruction nationale n° DGCS/SD3B/2025/86 du 23 juin 2025 en déployant dès 2024 des référents CAA sur la base du cahier des charges du Comité Interministériel du handicap (CIH). Le dispositif dispose d'un an d'expérience opérationnelle. Les nouveaux référents intégreront une équipe régionale expérimentée et bénéficieront de l'appui de leurs collègues. RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE ET FONCTIONNEL : Relations fonctionnelles : - Coordination régionale : TechLab APF France Handicap - Animation du réseau régional : ERHR Nord-Ouest - Équipe départementale des référents CAA : mutualisation, optimisation et partage des compétences complémentaires OBJECTIF GÉNÉRAL : Créer un terrain favorable au déploiement de la CAA sur le territoire en impulsant, animant et accompagnant les acteurs dans l'appropriation des démarches CAA, conformément au modèle de participation. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Promouvoir et sensibiliser à la CAA Réaliser des actions de sensibilisation et faire connaître les principes de la CAA Organiser au moins une journée territoriale par an avec utilisateurs, familles et professionnels Donner un premier niveau d'information[...]
Chargé / Chargée de mission développement local
Emploi Administrations - Institutions
Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France
LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. Poste : Au sein de l'équipe développement de l'économie de proximité et de l'emploi, vous serez plus particulièrement chargé(e) de la politique intercommunale du commerce et de la politique déployée par la collectivité en faveur de l'artisanat. Missions principales : - Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre de la politique intercommunale du commerce, - Mobiliser et animer le réseau économique local lié au commerce et à l'artisanat : consulaires, associations de commerçants, promoteurs, commercialisateurs,[...]
Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public
Emploi Administrations - Institutions
Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Adjoint au Directeur Général Adjoint (DGA) H/F sur le grade d'attaché territorial Temps complet - 35h hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 22 janvier 2026 MISSIONS Assurer la coordination stratégique et transversale, sans lien hiérarchique direct sur les directions opérationnelles. Piloter la stratégie territoriale "Bien vieillir" et la coordination des partenaires ; la mise en œuvre des actions d'animation/prévention relève de la Direction Culture - Tourisme - Sport - Vie du Territoire. Assister le DGA dans la coordination, la planification et l'évaluation des politiques sociales, médico-sociales, éducatives et de vie du territoire et garantissez la cohérence entre les champs santé, autonomie, cohésion sociale et animation de la vie locale. ACTIVITES o Appuyer le DGA pour[...]
Assistant / Assistante de service social
Emploi
Rambouillet, 78, Yvelines, Île-de-France
Au sein d'une association et sous la responsabilité hiérarchique du responsable des coordinateurs de parcours complexes, vous aurez pour mission principale d'informer les patients de leurs droits et des offres de soins du territoire, de conseiller et d'orienter. MISSIONS : - Mener des entretiens avec les patients et/ou leurs familles pour réaliser une évaluation de la situation de personnes en soins palliatifs ou en situation complexe (précarité, cancérologie, psychiatrie, gérontologie, handicap.), et proposer un plan d'aide adapté, - Informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale et assurer, une coordination avec les autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux, - Informer et conseiller sur les démarches administratives et aider à la constitution de dossiers administratifs, - Soutenir l'équipe dans l'évaluation des situations de personnes vulnérables et la mise en œuvre des actions nécessaires, Réaliser les demandes d'aides financières nécessaires, - Participer à l'organisation du maintien à domicile, - Travailler en collaboration avec les membres de l'équipe de DACTYS et avec les équipes sanitaires, médicosociales[...]
Chargé / Chargée de projet et de développement territorial
Emploi Social - Services à la personne
Larzicourt, 51, Marne, Grand Est
Familles Rurales contribue à travers son réseau associatif, dans la proximité, à l'animation de la vie sociale, au dynamisme et à l'attractivité des territoires ruraux et périurbains, permettant aux familles de s'y sentir mieux et d'y prendre des initiatives solidaires. Nous recrutons un chargé(e) de territoire basé à Larzicourt. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac + 2 exigé, (bac+3 souhaité) dans un domaine de formation spécialisé dans l'animation, la coordination, ou vous justifiez d'expériences professionnelles apportant un niveau équivalent. Vous manifestez de l'intérêt pour les dynamiques collectives et l'économie sociale et solidaire, ainsi que pour l'animation de groupe. Vous possédez des capacités rédactionnelles, vous êtes à l'aise avec la bureautique, vous avez une bonne connaissance des outils collaboratifs et des réseaux sociaux. Votre capacité d'adaptation, votre aisance relationnelle et sociale vous permettent de réaliser vos missions en autonomie. Missions : Sur un territoire et sous la responsabilité d'un chef de projet territorial, vous devrez : - Porter le projet fédéral - Favoriser le soutien aux bénévoles et les accompagner dans la définition[...]
Animateur / Animatrice jeunesse
Emploi
Morteau, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté
OFFRE D'EMPLOI MJC CENTRE SOCIAL DE MORTEAU RECRUTE ANIMATEUR.TRICE-COORDINATEUR.TRICE JEUNESSE La MJC centre Social de Morteau est une association d'éducation populaire implantée depuis plus de 50 ans dans la ville de Morteau. Notre structure possède l'agrément Centre Social délivré par la caisse d'allocation familiale et a signé une convention sport, culture, jeunesse avec le Département du Doubs et la CCVM. Elle rayonne sur le territoire de la Communauté de communes du Val de Morteau, avec un bassin de population de 22000 habitants. Pour notre Info jeunes et notre secteur jeunesse nous recrutons un.e animateur.trice - coordinateur.trice à temps plein. Placée sous la responsabilité de la direction, la personne recrutée aura pour missions d'assurer la continuité et le développement des actions Info Jeunes et du service jeunesse. Elle travaillera en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique, l'équipe administrative et les partenaires du territoire. MISSIONS Gestion et coordination : - Piloter et développer de la politique jeunesse de l'association sur le territoire. - Coordonner les actions Info Jeunes sur le Val de Morteau - Mettre en place[...]
Chargé / Chargée de développement économique et local
Emploi
Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
L'Association Nationale des Compagnons Bâtisseurs (ANCB) coordonne un mouvement associatif présent dans 16 régions françaises, en Hexagone comme en Outre-mer, œuvrant pour l'amélioration de l'habitat, l'inclusion sociale et professionnelle, et le développement du pouvoir d'agir des habitants. Ses actions, fondées sur la solidarité, l'entraide et l'éducation populaire, s'appuient sur des interventions d'Auto-Réhabilitation Accompagnée (ARA). À la suite du passage du cyclone Chido, qui a fortement fragilisé les conditions de vie de nombreux ménages, le Mouvement Compagnons Bâtisseurs (CB) est mobilisé pour contribuer à la réponse post-catastrophe. Dans ce contexte exceptionnel, l'ANCB engage la création d'un établissement secondaire à Mayotte, afin de déployer durablement sur le territoire les actions de solidarité, de reconstruction et d'accompagnement des habitants sinistrés. Ce nouvel établissement a vocation à structurer et coordonner la mise en œuvre opérationnelle des projets CB sur Mayotte, en lien étroit avec les partenaires institutionnels, les collectivités, les associations locales et les habitants. POSTE Sous la délégation du DG, vous êtes responsable du pilotage[...]
Chargé / Chargée d'accueil
Emploi Enseignement - Formation
Pont-de-Claix, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Le Village des solutions du centre Afpa de Grenoble Pont de Claix rassemble des acteurs du territoire qui proposent un accompagnement pluriel et adapté pour tous les publics, toute personne avec un projet d'insertion, ou ayant envie de s'impliquer et d'apprendre dans un esprit solidaire et coopératif. Acteur de l'emploi, de l'insertion et de la formation, le Village des solutions agit pour une utilité sociale augmentée, des parcours plus fluides, et apporte des réponses pour le territoire, ses habitantes et habitants. Le Village des Solutions est un levier pour l'inclusion et l'insertion durable dans les territoires. CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Vous serez recruté(e) en tant qu'adulte-relais, outre satisfaire aux conditions régulières de travail, les trois conditions cumulatives suivantes doivent être réunis : - être âgé(e) d'au moins 30 ans (décret n° 2021-1181 du 14 septembre 2021 relatif à la condition d'âge pour l'accès au contrat relatif aux activités d'adultes-relais) ; - être sans emploi ou bénéficiant d'un contrat aidé ; - résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville. LIEU DE REALISATION DE LA MISSION La mission se déroule à l'Afpa de[...]